“Prozor u coaching 2018.” – naziv je poludnevne konferencije koja se u organizaciji Hrvatske udruge za coaching održava 7. studenoga 2018. u Zagrebu, od 9.30 do 14.30 sati. Po drugi put na konferenciji se okupljaju ljudi koji su svoj profesionalni put usmjerili prema potpori  drugim ljudima, nastojeći im različitim metodama pomoći da žive kvalitetnije, zdravije, usredotočenije…, ali i poslovni ljudi zainteresirani za dodatno unutarnje uravnoteženje njihovih tvrtki bit će u hotelu Westin.

Konferencija je namijenjena poslovnoj zajednici koje su dio; direktori organizacija, HR manageri, voditelji timova, poduzetnici te svi oni koji u viziji svojeg poslovanja promišljaju o uvođenju vrijednosti coachinga. Ukoliko trebate dodatne informacije o kotizacijama i samoj konferencija možete ih dobiti elektroničkim putem na [email protected]

Kako bi potaknuli ljude iz svijeta biznisa na taj kut gledanja “Prozor u coaching 2018.”  donosi “blitz” predavanja, interaktivne radionice, networking kroz speed coaching razgovore koje će voditi iskusni coachevi, ali i panel raspravu na kojima će se okupiti  zanimljivi stručnjaci koji se bave coachingom u organizacijama.

Pripremljen je niz zanimljivih predavanja, panela, radionica… Sudionici će čuti novosti iz tema kao što su Neuroznanost i coaching: Što se zaista događa u mozgu klijenta tijekom coachinga? ili Razine Liderstva – na kojoj ste Vi razini?, radionice poput Coaching za VUCA- coaching u turbulentnom okruženju, Kako se nosimo s pritiskom ubrzanog rada, postoje li granice?, a zanimljivoj raspravi se nadamo na panelu na temu Eksterni i interni coaching.

Kotizacija iznosi 350 kuna (za članove HUC-a 280 kn), a uključuje predavanja, radionice po izboru, panel raspravu, kavu u pauzi te ručak. Prijave su otvorene preko sustava Entrio http://bit.ly/PUC2_Entrio ili direktno putem web stranice HUC-a http://bit.ly/PUC2_HUC

Dodatne informacije možete pronaći i na poveznicama:

http://www.hr-coaching.hr/prozor-u-coaching-2018/ 

https://www.facebook.com/events/298069247443292/

 

Komentiraj

Please enter your comment!
Please enter your name here